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东莞:男子受雇送货 烫伤状告“雇主”
时间:2018-02-06 09:47阅读: 次
法院判聘请公司和收货公司各承担四成责任 塘厦镇男子阿飞(化名)应一家厨具公司的要求,将炉灶送去另一家公司,在搬运至那家公司的厨房时,由于地滑,他不慎摔倒,碰到油锅被烫伤,后被鉴定为八级伤残。阿飞将两家公司告上法庭,要求赔偿医疗费、伤残赔偿金等共计37万多元。 昨日,记者从
东莞
市第三人民法院获悉,该院日前作出一审判决,判决上述两家公司各承担40%的责任,共赔偿阿飞26万多元,阿飞自身承担20%的责任。
两公司均自认无过错 2014年10月,塘厦镇某实业公司向某厨具公司订购厨房用具。第二天,厨具公司请阿飞驾驶车辆将厨房用具送至实业公司。因人手不足,阿飞在实业公司的要求下,与厨具公司的人员一起搬运厨房用具到实业公司的厨房,不料被烫伤。 阿飞被送往医院救治,医院诊断为“躯干、臀部、双下肢热油烫伤61%Ⅱ”。阿飞住院38天后出院,2015年7月28日,阿飞的伤情经鉴定为八级伤残。厨具公司垫付了医药费2000元,实业公司垫付了25323.6元。两个月后,阿飞将两公司告上法庭。 厨具公司辩称,阿飞与厨具公司为运输合同关系,不是雇佣关系。阿飞是在实业公司的指令下搬运厨具的,故实业公司对本案事故的发生负有主要责任。阿飞对事故的发生也应负一定责任。 实业公司辩称,阿飞在受雇期间受伤且无第三方侵权的情况下,应请求厨具公司承担相应的赔偿责任。同时,阿飞作为成年人,要承担相应的注意义务。因此,实业公司在本案中不存在过错,不应承担赔偿责任。
伤者自担两成责任 东莞市第三人民法院审理认为,根据《中华人民共和国侵权责任法》的规定,“提供劳务一方因劳务自己受到伤害的,根据双方各自的过错承担相应的责任”,厨具公司雇请阿飞搬运炉灶,未保证雇佣活动周边环境的安全,导致发生阿飞摔倒被油锅热油烫伤的事故,故厨具公司的行为是导致阿飞意外受伤事故发生的主要原因。而实业公司未将油锅安全放置,同时未保证地面安全,故实业公司的过错与厨具公司相当,亦应当对阿飞的损失承担主要的责任。 阿飞作为成年人,在搬运炉灶过程中,其自身对周边环境没有尽到安全注意义务,故阿飞也存在一定过错,应当承担次要责任。 最终,东莞市第三人民法院一审判决两公司分别赔偿阿飞13万多元,扣除已垫付的费用后,厨具公司还需支付14万多元,实业公司支付11万多元。两公司均提起上诉。经二审终审后,上诉被驳回。本案现已生效。(记者王其琪、龙成柳 通讯员钟紫薇)
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