企业文明创建有了准绳！近日，石碣召开企业文明建设工作会议，出台了《石碣镇企业文明创建标准》（以下简称《标准》），引导企业将核心价值观有机融入企业文化、企业精神、发展理念和服务理念中，使企业文明建设更具思想性、针对性和实用性。
《标准》指出，企业在文明建设进程中，将核心价值观有机融入企业文化、企业精神、发展理念和服务理念中，针对各企业类型和员工思想特点，创造性地开展企业文明建设，推出有新意、接地气、受欢迎的核心价值观和文明礼仪教育活动，利用各种形式把核心价值观巧妙地融入员工的生产空间和日常生活中，努力丰富员工精神文化生活，营造浓厚的价值观宣传氛围，打造一两个富有企业特色、有效管用的品牌活动和平台阵地。
《标准》要求，企业进行文明创建时需要做到“十二个一”，即：一个整治优美的厂区环境；一间企业精神和企业文化展厅；一本企业社会责任书；一本员工责任承诺书；一套企业员工行为规范及评选标准；一个核心价值观主题（厂区）花园；一批“讲文明树新风”公益广告；一个员工学习讲坛和道德讲堂；一个善行义举榜并每季度更新一次；一支志愿服务队伍，档案健全并坚持每月开展一次活动；一项“岗位之星”标兵评选；一个形势政策宣传教育平台等等。
《标准》指出，企业文明作为整个精神文明建设系统中一个分支，其文明宗旨在于提高企业职工的群体工作意识。作为精神文明建设的重要保证体系之一，企业文明的重要作用体现在增强职工的群体精神文明意识的具体要求。培育和建设企业文明化是发展精神文明建设的重要基础，而社会主义精神文明建设的内容指导着企业文明的发展方向，规定了企业文明的具体内容。
为了把“十二个一”落到实处，石碣镇宣教文体局、镇商务局、镇经济发展总公司等六个部门单位各自分工，指导企业文明建设，最大限度地调动企业的积极性、创造性，促进企业文明建设和精神文明建设共同发展。
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